وظائف بالجهاز الإداري وتطوير منظومة العمل الأكاديمي
جامعة المنصورة الجديدة تعلن عن وظائف شاغرة مطلع نوفمبر 2026
تستعد جامعة المنصورة الجديدة للإعلان عن عدد من الوظائف الشاغرة بالجهاز الإداري مطلع نوفمبر 2026، في إطار خطتها لاستكمال احتياجاتها الوظيفية وتطوير منظومة العمل الأكاديمي والإداري، وذلك بالتزامن مع اعتماد قوائم أوائل الخريجين المرشحين للتعيين في وظائف معيدين بعدد من كليات الجامعة.
مجلس الجامعة يناقش الوظائف الجديدة والتعيينات
جاء ذلك خلال اجتماع مجلس جامعة المنصورة الجديدة في جلسته الحادية والستين، التي عُقدت الأحد 25 أكتوبر 2026، برئاسة الدكتور معوض محمد الخولي، رئيس الجامعة، وبحضور أعضاء المجلس، لمناقشة ملفات تطوير التعليم والبحث العلمي والجودة والارتقاء بالأداء المؤسسي.
وناقش المجلس الإعلان عن وظائف بالجهاز الإداري لتلبية احتياجات الجامعة، كما اعتمد قوائم أوائل الخريجين المرشحين للتعيين في وظائف معيدين بكليات الأعمال والقانون والهندسة والعلوم وعلوم وهندسة الحاسب، إلى جانب قوائم الخريجين التاليين للأوائل المرشحين لشغل الوظائف الإدارية.
ولم يتضمن البيان تفاصيل التخصصات المطلوبة أو شروط التقديم أو موعد فتح باب التسجيل، بخلاف الإشارة إلى الإعلان عن الوظائف الإدارية مطلع نوفمبر المقبل.
استعدادات الامتحانات وتطوير الخدمات التعليمية
وتناول الاجتماع انتظام الدراسة بالفصل الدراسي الأول خريف 2026، ومتابعة حضور الطلاب وأعضاء هيئة التدريس، ورصد حالات الغياب والتعثر الدراسي، مع التأكيد على دور الإرشاد الأكاديمي في تقديم الدعم للطلاب.
كما استعرض المجلس الاستعدادات الخاصة بامتحانات منتصف الفصل الدراسي، بما يشمل تجهيز بنوك الأسئلة وأنظمة الاختبارات والتصحيح الإلكتروني، وإعداد القاعات والمعامل وتنظيم أعمال المراقبة، لضمان انتظام العملية الامتحانية.
خطط بحثية وتطوير منظومة الجودة
وفي سياق تعزيز جودة التعليم والبحث العلمي، ناقش المجلس اللوائح الدراسية المحدثة وبرامج الدراسات العليا، والخطط البحثية للجامعة وكلياتها خلال الفترة من 2026 إلى 2030، إلى جانب الخطة التدريبية وملفات ضمان الجودة والاعتماد.
واستعرض المجلس كذلك متطلبات التصنيف العربي للجامعات، وتقارير النشر العلمي ونظام إدارة التعلم والمكتبة الرقمية، فضلًا عن متابعة برامج تنمية المهارات الرقمية للطلاب.
تعزيز الحوكمة وتطوير الأداء الإداري
وشملت المناقشات تحديث تشكيل اللجان التنسيقية للأقسام العلمية ومنسقي الأنشطة الطلابية، إلى جانب بحث ضوابط اختيار وتعيين المعيدين بكلية التمريض، وتطوير إجراءات إدارة الشؤون القانونية.
وأكد الاجتماع أهمية مواصلة تطوير الأداء الأكاديمي والإداري، وتعزيز التحول الرقمي والحوكمة، بما يدعم تنفيذ الخطة الاستراتيجية لجامعة المنصورة الجديدة ويرفع قدرتها التنافسية في منظومة التعليم العالي.
